preloader

Vaid 63% Eesti ettevõtetest esitas aastaaruande tähtajaks — mida see sinu äri jaoks tähendab

  1. juuliks 2026 — ametlikuks tähtpäevaks — esitas aastaaruande vaid 63,34% kohustatud isikutest. See tähendab ligi 112 000 esitamata aruannet enam kui 305 000-st, teatas Justiits- ja Digiministeerium.

Peamised numbrid

  • Tähtajaks esitatud: 193 332 aruannet (63,34%)
  • Esitamata: ~112 000 aruannet
  • Viimasel päeval (30. juunil): 37 574 aruannet
  • Juuni jooksul: 122 181 aruannet — võrreldav eelmise aastaga
  • Kohustatud isikute arvu kasv: +20 000 aastaga

Miks näitaja langes?

Kahel eelneval aastal esitas tähtajaks aruande 66% kohustatud isikutest. Langus 63%-ni võib olla seotud kohustatud subjektide üldarvu kasvuga — aastaga lisandus ligikaudu 20 000 uut kohustatud isikut. Paljud neist on uued ettevõtted, kes võisid alahinnata õigeaegse esitamise olulisust.

Riigi seisukoht

Justiits- ja digiminister Liisa Pakosta märkis, et digitaalses Eestis võib aastaaruande täitmine tunduda koormav, sest inimesed on harjunud enamiku protsesside automatiseeritusega. Lihtsustamiseks on riik kasutusele võtnud:

  • Elektrooniline aruande kinnitamine (lisatud 2025. aastal)
  • Andmesild raamatupidamisprogrammide ja aruandlussüsteemi vahel

«Aastaaruande esitamine on ettevõtte enda huvides. See näitab usaldusväärsust, annab ülevaate majanduslikust seisust ja tulevikuperspektiividest. Just seetõttu on aastaaruanded avalikud, et igaüks saaks neid kontrollida,» rõhutas Pakosta.

Õigeaegse esitamata jätmise tagajärjed

Kui aruannet ei esitata tähtajaks, on Tartu Maakohtul õigus:

  • Määrata organisatsioonile trahv
  • Kustutada see äriregistrist (juhul kui puudub vara, pooleliolevad kohtu-/kriminaal-/täitemenetlused ning erialaste asutuste nõusolekul)

Suurettevõtted on kohustatud esitama ka auditeeritud aruande.

Mida me soovitame

  1. Ära viivita. Isegi kui tähtaeg on möödas — esita aruanne niipea kui võimalik. See vähendab sanktsioonide riski.
  2. Kontrolli oma ettevõtte staatust. Seda saab teha äriregistri portaalis.
  3. Automatiseeri raamatupidamine. Kasuta raamatupidamistarkvara, mis võimaldab otseühendust aruandlussüsteemiga.
  4. Kontrolli palgakulu. Kui aruandes on tööjõukulud, aitab palgakalkulaator 2026 hinnata bruto-, neto- ja tööandja kulu.
  5. Pöördu professionaalide poole. ProfBalance aitab koostada ja esitada aastaaruande vastavalt kõigile nõuetele.

Andmed pärinevad Justiits- ja Digiministeeriumilt. Allikas — ERR.

Vajad abi aastaaruandega? Tutvu meie aastaaruande koostamise ja esitamise teenusega või võta meiega ühendust — tagame õigeaegse ja korrektse esitamise, sealhulgas hilinenud aruannete puhul.

Võta ühendust Palgakalkulaator